主营业务：公司是一家健康体检管理专业机构,主营业务是为客户提供健康体检服务,建立健康档案、评估预测健康走向、制定并实施健康计划及健康跟踪管理等服务。。
经营范围：公众膳食营养状况的评价与指导、营养与食品安全的信息咨询;医疗机构投资,体检中心投资,医院投资,体检信息系统咨询、软件开发;批发、零售或批发兼零售:预包装食品、散装食品、散装食品(含现场制售)、乳制品(含婴儿配方乳粉)、乳制品(不含婴幼儿配方乳粉)、酒类。
公司是一家健康体检管理专业机构,主营业务是为客户提供健康体检服务,建立健康档案、评估预测健康走向、制定并实施健康计划及健康跟踪管理等服务。
(一)经营计划2018年度,公司管理层按照“制度改革、管理升级、企业文化”的经营方向,稳步推进各项工作。
一、制度改革。
公司成立六大运营中心(医疗运营中心、营销运营中心、互联网运营中心、财务运营中心、品牌运营中心、综合运营中心),各司其职,精细化管理。
对公司现有的营销制度、人力资源管理制度全面改革,建立医疗质量管理制度,对医疗团队进行优化精简,完善体系、规范管理,加强医疗质量,形成专业化、模式化,提升客户满意度。
二、管理升级。
推行院长责任制、销售管理任务制,对两大重要团队精细化管理,责任到人。
信息化管理提速,对体检系统、OA办公系统全面升级,有限提高工作效率。
三、企业文化。
强化人力资源管理,加大企业文化建设,提高员工的稳定性的同时也增强了员工的凝聚力与向心力。
四、拓展线上营销渠道,线上线下联动,扩大品牌辐射半径,形成新的业务增长点。
在全体员工的共同努力下,完成了全年的业绩目标,公司实现营业收入45,013,165.82元,比上年同期增长48.55%,保持较稳定增长。
(二)行业情况1、行业现状:目前我国各类健康管理(主要是健康体检)企业大约有1万多家,大致分为三大类:一是公立医院开办的健康体检机构,此类机构大约占整个健康体检市场的70%;二是民营的专业连锁体检机构,此类机构建有独立的健康体检中心,并且有专业的体检人员;三是众多的健康服务机构,此类机构往往没有独立的体检中心实体,通过与全国的三级医院建立紧密的联系,为体检者提供从体检到诊疗、康复、家庭医生等一系列服务。
这三类机构各有优势与劣势,公立医院体检部门优势在于,垄断的医疗资源和良好的硬件设施,经营成本较低,国民传统思想上较为依赖、信任,而劣势在于机制不灵活,服务水平一般。
民营专业健康体检机构的优势在于能提供更加人性化、个性化、专业化的医疗服务及更好的医疗环境,避免或减少医院交叉感染风险,而劣势在于政策受限,并且体检结果经常不能被主流医院所认同。
根据卫生部发布的第五次卫生服务调查的结果,超过77%的两周患病是慢性病,在城市这一比例超过了80%,男性慢性病患病率为31.00%,女性为35.05%。
众所周知,慢性病的形成是一个长期发展的过程,定期的健康体检对于慢性病的预防和早期诊治具有重要意义,尤其是一些肿瘤疾病的发病早期多数是可以治愈的。
总体来看,慢性病发病率的居高不下有力的推动了健康体检行业需求容量的增加。
美国健康体检与健康管理研究人员经过20多年的研究,得出了健康体检与健康管理的“90%vs10%”规律,即通过健康体检和健康管理,90%的个人和企业的医疗费用会降低到原来的10%;而未做健康体检和健康管理的10%的人,医疗费用比原来上升90%。
可见,健康体检可以有效节省医疗费用支出。
而目前我国的医疗模式是:90%的医疗资源集中于疾病的中晚期治疗阶段,中晚期病人比例高,是看病贵的一个重要因素。
国家实行的新医改旨在解决看病难及看病贵的难题,定期的全面健康体检可以早期发现疾病,是解决看病贵的根本途径。
随着国家鼓励和规范健康体检行业发展的政策,体检行业正逐步规范,全社会健康意识的不断提高,众多民营机构和社会资本不断进入健康体检领域,有力的促进了健康体检市场的快速发展,健康体检行业发展前景广阔。
据前瞻预计,2019年,我国健康体检市场规模将达到1686亿元,到2024年,市场规模达到3284亿元。
2、行业趋势推行健康管理服务。
健康管理是以预防和控制疾病发生与发展,降低医疗费用,提高生命质量为目的,针对个体及群体进行健康教育,提高自我管理意识和水平,并对其生活方式相关的健康危险因素,通过健康信息采集、健康检测、健康评估、个性化监看管理方案、健康干预等手段持续加以改善的过程和方法。
提升存量资源效率与增量需求持续旺盛,健康管理面临大发展良机:(1)针对存量的效率提升:资金端,截至目前,覆盖全民的基本医疗保障体系基本建立,医保资金的压力也与日俱增;服务端,对健康服务质量的追求及缺乏引导的就医机制导致了高等级公立医院的不堪重负。
(2)增量需求的引导:随着居民生活水平提升及对健康管理需求的日益旺盛,存量的以治疗为主、忽略预防及康复的体制显然不能不满足需求,针对差异化需求产生的商业健康保险、高端医疗等也逐步发展。
(3)慢病管理、亚健康管理等。
通过在某一疾病或者某些人群中的粘性,打造针对慢性病或者亚健康人群的健康管理闭环。
在物质生活空前发达的当下,不合理的饮食习惯及不良的生活方式却对人们的健康产生了巨大的负面影响。
相关数据表明,中国亚健康人群已经超过75%,与营养相关的慢性病,如脂肪肝、糖尿病、高血压病、心脑血管病、肿瘤等已占死亡原因的80%,人们的健康需求已由传统、单一的医疗治疗型,向疾病预防型、保健型和健康促进型转变。
未来趋势:根据日本卫生部公布的相关数据,在日本,每300人就拥有一名健康管理师或营养师,工作包括采集和管理个人健康信息、评估个人健康和疾病危险性、进行个人健康咨询与指导、制订个人健康促进计划、对个人进行健康维护,健康管理师的数量相当于临床医师的2.4倍。
而目前我国专业健康管理方面的从业人员仅有10万人左右,如果按照日本健康管理师所占全国人口比例的一半计算,我国未来所需的健康管理师保守估计也需200万人,人才缺口非常巨大。
而随着我国“全民健康管理工程”的推进、人口老龄化的进程加快以及期望寿命的延长,这一数字预计还将继续增长。
另一方面,我国的高端人群聘请私人营养师的热潮也在逐步显现,寻找专属的私人健康顾问,让他们为自己的形体及健康保驾护航,已经成为越来越多高端人群进行长期健康投资的趋势之选。
健康管理行业作为国内一种朝阳产业目前处于生命周期中的成长期阶段,未来将逐渐进入成熟期,市场发展空间广阔。
东莞市福华健康管理股份有限公司是一家健康体检管理专业机构,主营业务是为客户提供健康体检服务,建立健康档案、评估预测健康走向、制定并实施健康计划及健康跟踪管理等服务。