主营业务:焊接与连接材料及技术的研发、制造、销售
经营范围:一般项目:有色金属合金制造;金属链条及其他金属制品制造;电子专用材料制造;专用化学产品制造(不含危险化学品);化工产品生产(不含许可类化工产品);金属材料制造;有色金属压延加工;金属表面处理及热处理加工;金属切割及焊接设备制造;有色金属合金销售;金属链条及其他金属制品销售;电子专用材料销售;专用化学产品销售(不含危险化学品);化工产品销售(不含许可类化工产品);金属材料销售;金属切割及焊接设备销售;高性能有色金属及合金材料销售;新型金属功能材料销售;新材料技术研发;电子专用材料研发;新材料技术推广服务;技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;货物进出口;技术进出口。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)。
杭州华光焊接新材料股份有限公司创立于1995年,是一家专注于智能、高效、绿色的焊接解决方案的国家高新技术企业。
公司一直致力于钎焊技术研发与高品质钎焊材料制造,历经25年的持续创新和发展,成为国内钎料行业的企业之一。
华光新材是中国焊接协会钎焊材料、设备及工艺分会副会长单位,全国焊接标准化技术委员会钎焊分技术委员会委员单位、中国机械工程学会焊接分会钎焊及特种连接委员会常务委员单位,拥有浙江省重点企业研究院、省级研发中心、省级技术中心、浙江省博士后科研工作站,承担多项国家和省级重大科技项目,牵头修订《银钎料》国家标准,并参与起草《铜基钎料》等4项国家标准和7项行业标准。
华光新材获得国家科技进步二等奖,中国机械工业科学技术一等奖、二等奖,浙江省装备制造业重点领域首台套产品认定,荣获“浙江省名牌产品”、“浙江省著名商标”、“浙江省绿色企业”、“浙江省工业循环经济示范企业”、“浙江制造‘品字标’”等一系列荣誉称号。
钎焊材料在现代工业领域应用广泛,属于战略性新兴产业分类的新材料细分领域,被誉为“工业万能胶”。
华光新材主要产品是铜基钎料、银钎料等高性能钎焊材料,具备条、丝、环、带(箔)、片、药芯、药皮、焊膏等数千个品规的设计与生产能力,形成了“多品种、多品规”的产品体系。
产品应用于制冷产业链、家电、电子元器件、电真空器件、电机、新能源装备、硬质合金刀具、采暖、卫浴、眼镜、轨道交通、汽车、航空航天等多产业或领域。
华光新材拥有规模化和定制化相结合的生产供货能力,产品质量稳定,满足各行业客户需求。
公司主要客户有美的、格力、海尔、海信、奥克斯、格兰仕、GMCC、凌达、海立、松下、三菱电机、丹佛斯、约克、麦克维尔、日立、大金、SIEMENS、三花智控、中国中车、哈电集团、东方电机、上海电机、湘潭电机、GE电机、WEG电机、TDK、宝光、旭光、宏发、国力等世界500强和海内外知名厂商。
华光新材坚持技术创新引领企业发展,与国内知名院校开展产学研合作,不断研发新型连接材料与连接技术,推动先进装备制造业的快速发展,提升工业连接水平,实现产业链价值共赢;秉承“诚信、勤奋、开拓、敬业”的华光精神,坚持以市场需求为导向的技术创新,力争把“HUAGUANG”牌钎料发展成为最受市场欢迎的世界名牌产品。
2026年,公司以传统优势业务夯实根基、新兴业务实现突破增长、海外产能落地释放、技术研发持续迭代升级为发展思路,统筹国内与海外市场布局,保障各业务板块平稳有序发展,不断优化产品结构,挖掘优质客户资源,驱动公司高质量发展行稳致远。
报告期内,新能源汽车、电子两大新兴赛道快速增长,围绕“华开全球”国际化发展战略,海外市场积蓄发展势能,业务拓展与产能建设同步发力。
2026年上半年公司实现营业收入230,925.20万元,同比增长91.44%;归属于上市公司股东的净利润9,171.74万元,同比下降25.56%(主要因2025年半年度净利润包含公司良渚厂区因政府征收获得的资产处置收益7,551.57万元(税后));扣除非经常性损益后的净利润8,969.73万元,同比增长103.78%。
(一)深耕优势赛道,巩固传统领域市场地位制冷暖通、电力电气为公司传统优势业务,公司依托新型绿色钎焊材料产线在生产效率、品质稳定性、成本管控等方面的竞争优势,进一步提升核心客户供货占比。
立足下游客户降本增效需求,把握前沿技术方向,加大新产品市场推广;同步优化销售策略,持续调整产品销售结构,巩固传统优势业务基本盘。
报告期内制冷领域营收同比增长65.31%,电力电气领域营收同比增长58.32%。
(二)发力新兴赛道,培育业务第二增长曲线近年来,公司通过产品技术创新,巩固中温钎料的核心优势,拓展电子浆料、锡基钎料和高温焊料等新技术新产品,丰富的产品矩阵有力支撑新能源汽车、电子等新领域业务拓展。
在新能源汽车领域,公司聚焦动力电池、电机、电控、热管理系统、功率模块等场景钎焊材料需求,加大市场开拓力度,报告期内新能源汽车领域营收同比增长141.13%。
同时,公司抓住国内电子及算力基础设施建设等产业发展机遇,挖掘消费电子、智能家居、安防、通信、电源、汽车电子、PCBA、数据中心液冷等各个市场对精密连接的需求,电子浆料、微电子焊接用锡基钎料及精密铜基钎料等产品持续放量,报告期内电子领域营收同比增长177.37%。
2026年上半年,锡基钎料营业收入实现2.76亿元,在优化产品销售结构的基础上营收同比增长42.74%,同时凭借公司核心技术及产能优势,数据中心液冷用精密钎焊材料营业收入进一步增长,2026年上半年营业收入实现2.16亿元,占总营业收入的9.36%,成为公司业绩增长的重要动力。
公司2026年半年度主营业务收入分行业构成(三)加速海外业务拓展,稳步推进海外产能布局报告期内,公司围绕“华开全球”发展战略积极拓展海外市场,截至目前,海外业务已拓展至60个国家和地区,在深耕制冷业务的同时积极拓展电子、新能源汽车领域业务,通过扩大华光品牌知名度,成功拓展多家行业头部战略客户,2026年上半年,海外市场营业收入1.71亿元,同比增长81.72%,进一步夯实市场根基,为后续业绩持续增长注入强劲动能。
在产能布局上,泰国一期工厂1000吨产能已完成投产,覆盖铜基钎料、银钎料、铝基钎料、锡基钎料等全品类钎料,并紧锣密鼓推进新工厂的客户验证工作。
泰国工厂产品覆盖制冷暖通、电力电气、电子、新能源汽车等多品类钎焊材料,实现面向全球客户本地化生产交付,有效缩短交付周期、贴近海外终端市场,助推海外业务营业收入实现稳步增长。
(四)坚持研发驱动,强化技术创新能力报告期内,公司持续加大研发投入,研发费用同比增长95.79%。
围绕现有产品性能优化、高附加值新产品开发、下游新兴应用场景开展技术攻关,完善技术迭代机制,强化产学研用协同。
持续优化电子浆料、锡焊膏的配方与工艺,开展微小间距锡膏产品的研发,加速推进各类复合钎料、活性钎料、膏状钎料、精密焊片等产品产业化进程及升级迭代,保持行业领先地位;持续推进镍基焊料产品迭代,开展在液冷、无人机等应用领域的产品验证。
同时,公司持续夯实技术人才梯队建设,完善研发项目管理,保障技术成果向市场产品转化效率,巩固公司在钎焊材料行业的技术竞争壁垒。
2026年,公司董事长、正高级工程师金李梅和公司参与的“异质复杂多腔构件精准钎焊制造技术及应用”项目荣获国家科学技术进步二等奖,同时公司成功设立国家级博士后科研工作站,实现从省级博士后工作站向国家级博士后工作站的能级跃升,成为培养高层次青年科研人才、进一步推动产学研深度融合、促进科研成果产业化的重要载体。
(五)深耕数字智造建设,赋能提质增效2026年,公司未来工厂数字化建设稳步实施,加快业务系统升级、数据体系及算力建设,推动全业务链数智化转型。
系统协同上,优化CRM数字化营销,打造“从线索到收款”端到端业务闭环;PLM系统升级上线,实现与SAP、MES、WMS数据互通,打通研发-制造-物流链,实现软硬一体、研产协同的端到端集成;构建数据中台、算力平台、AI应用开发平台、数字员工,实现资产化数据、智能化决策、自动化执行,推动业务从“流程驱动”向“智能驱动”跃升。
持续开展精益改善活动,推进精益化、数字化、智能化和绿色化制造,实现管理提质、效率提升。
发行人前身为杭州华光焊接材料有限公司,成立于1997年11月19日;2001年11月8日,经杭州市工商行政管理局下城分局核准,公司名称变更为“杭州华光焊料有限公司”。
2011年3月21日,杭州华光焊料有限公司整体变更设立为股份有限公司,名称变更为“杭州华光焊接新材料股份有限公司”。
华光有限前身为杭州华光焊接材料厂于1995年12月4日由杭州河西实业总公司筹建设立,设立时企业性质为集体企业。
1997年10月18日,杭州河西实业总公司出具“河西(97)10号”《关于撤销杭州华光焊接材料厂的有关决定》,文件确认:“1、同意撤销杭州华光焊接材料厂,注销营业执照。
由公司、徐清、王德法三方投资组建杭州华光焊接材料有限公司;2、认同下审所(1997)字第127号审计报告对华光厂的审计结论,并作为华光厂清算的依据;3、将华光焊接材料厂截至1997年9月底止的全部资产、负债和所有者权益转入新组建的杭州华光焊接材料有限公司,在1,871,243.43元的净资产中,划出102万元作为对该公司的投入资本,剩余部分暂作为该公司对本公司的负债;4、原华光焊接材料厂的债权债务均由新组建的杭州华光焊接材料有限公司承接。”基于上述决定,杭州河西实业总公司以杭州华光焊接材料厂净资产中的102万元作为出资,与自然人徐清、王德法共同设立了杭州华光焊接材料有限公司。
1997年10月29日,杭州下城区审计事务所出具《验资报告》(杭下审事[1997]验B字第156号)对华光有限设立时的股东出资进行了验证。
2017年9月8日,公司召开股东大会,决议公司股本增加至6,600万元。
其中,嘉兴巴富罗出资2,730.00万元认缴股本343.20万元,通元创投出资1,260.00万元认缴股本158.40万元,刘鹏出资472.50万元认缴股本59.40万元,松瓴投资出资262.50万元认缴股本33.00万元。
本次增资价格约为7.95元/股。
2017年9月28日,中汇会计师事务所(特殊普通合伙)出具“中汇会验(2017)4880号”《验资报告》对此次增资进行验证。
2018年9月5日,贝富投资和德清银盛与国金鼎兴签订《股份转让协议》,贝富投资将其持有的华光新材3.33%的股份(对应220万股),以1,750.00万元的对价转让给国金鼎兴;德清银盛将其持有的华光新材2.50%的股份(对应165万股),以1,312.50万元的对价转让给国金鼎兴。
本次股份转让价格约为7.95元/股,由交易双方协商确定。
鉴于本次股权受让方国金鼎兴出资人系契约型基金,公司对上述股权转让并未予以办理工商变更登记手续,经公司要求并经各方协商一致,由转让方回购股份后再转让给合格投资者。
2019年3月18日,贝富投资与国金鼎兴签订《股份转让协议》,国金鼎兴将其持有的华光新材3.33%的股份(对应220万股),以1,892.00万元的对价转让给贝富投资。
2019年3月18日,德清银盛与国金鼎兴签订《股份转让协议》,国金鼎兴将其持有的华光新材2.50%的股份(对应165万股),以1,419.00万元的对价转让给德清银盛。
本次股份转让价格为8.6元/股,由交易双方协商确定。
2019年3月21日,贝富投资与城卓创投签订《股份转让合同》,将其持有的华光新材3.33%的股份(对应220万股),以人民币1,892.00万元的对价转让给城卓创投。
本次股份转让价格为8.6元/股,由交易双方协商确定。
2019年5月7日,德清银盛与余杭金控签订《股份转让合同》,将其持有的华光新材2.50%的股份(对应165万股),以人民币1,419.00万元的对价转让给余杭金控。
本次股份转让价格为8.6元/股,由交易双方协商确定。
| 变动人 | 变动日期 | 变动股数 | 成交均价 | 变动后持股数 | 董监高职务 |
|---|---|---|---|---|---|
| 陈融 | 2026-02-02 | -830 | 50.16 元 | 46170 | 核心技术人员 |
| 唐卫岗 | 2026-01-07 | -15000 | 58.32 元 | 60000 | 高级管理人员、核心技术人员 |
| 余丁坤 | 2025-12-24 | -20000 | 58.35 元 | 60000 | 高级管理人员、核心技术人员 |
| 胡岭 | 2025-12-23 | -3633 | 55.1 元 | 63750 | 董事、高级管理人员 |
| 唐卫岗 | 2025-12-23 | -5000 | 60.8 元 | 75000 | 高级管理人员、核心技术人员 |
| 胡岭 | 2025-11-27 | -2000 | 46.54 元 | 67383 | 董事、高级管理人员 |
| 胡岭 | 2025-11-24 | -4725 | 45.1 元 | 69383 | 董事、高级管理人员 |
| 胡岭 | 2025-11-14 | -2000 | 48.16 元 | 74108 | 董事、高级管理人员 |
| 胡岭 | 2025-11-03 | -2892 | 49.46 元 | 76108 | 董事、高级管理人员 |
| 黄世盛 | 2025-10-21 | 15000 | 10 元 | 56250 | 核心技术人员 |
| 陈融 | 2025-10-21 | 5000 | 10 元 | 47000 | 核心技术人员 |
| 胡岭 | 2025-10-21 | -6000 | 48.47 元 | 79000 | 董事、高级管理人员 |
| 张改英 | 2025-10-21 | -7000 | 49 元 | 21000 | 高级管理人员 |
| 舒俊胜 | 2025-10-20 | -18800 | 49.6 元 | 56400 | 高级管理人员 |
| 黄世盛 | 2025-02-25 | -13750 | 29.51 元 | 41250 | 核心技术人员 |
| 黄魏青 | 2025-01-14 | 25500 | 11.7 元 | 85000 | 董事、高级管理人员 |
| 黄世盛 | 2025-01-14 | 18000 | 11.7 元 | 55000 | 核心技术人员 |
| 陈融 | 2025-01-14 | 15000 | 11.7 元 | 42000 | 核心技术人员 |
| 金李梅 | 2025-01-14 | 41400 | 11.7 元 | 32918000 | 董事 |
| 范仲华 | 2025-01-14 | 18000 | 11.7 元 | 40000 | 核心技术人员 |
| 舒俊胜 | 2025-01-14 | 24000 | 11.7 元 | 75200 | 高级管理人员 |
| 胡岭 | 2025-01-14 | 25500 | 11.7 元 | 85000 | 董事、高级管理人员 |
| 张改英 | 2025-01-14 | 14000 | 11.7 元 | 28000 | 高级管理人员 |
| 唐卫岗 | 2025-01-14 | 24000 | 11.7 元 | 80000 | 高级管理人员、核心技术人员 |
| 余丁坤 | 2025-01-14 | 24000 | 11.7 元 | 80000 | 高级管理人员、核心技术人员 |
| 黄世盛 | 2024-10-25 | -5000 | 20.1 元 | 37000 | 核心技术人员 |
| 陈融 | 2024-08-14 | -8000 | 13.12 元 | 27000 | 核心技术人员 |
| 范仲华 | 2024-02-22 | -20000 | 14.38 元 | 22000 | 核心技术人员 |
| 黄魏青 | 2024-01-17 | 25500 | 11.84 元 | 59500 | 董事、高级管理人员 |
| 黄世盛 | 2024-01-17 | 18000 | 11.84 元 | 42000 | 核心技术人员 |
| 陈融 | 2024-01-17 | 15000 | 11.84 元 | 35000 | 核心技术人员 |
| 金李梅 | 2024-01-17 | 41400 | 11.84 元 | 32876600 | 董事 |
| 范仲华 | 2024-01-17 | 18000 | 11.84 元 | 42000 | 核心技术人员 |
| 舒俊胜 | 2024-01-17 | 19200 | 11.84 元 | 51200 | 高级管理人员 |
| 胡岭 | 2024-01-17 | 25500 | 11.84 元 | 59500 | 董事、高级管理人员 |
| 张改英 | 2024-01-17 | 14000 | 11.84 元 | 14000 | 高级管理人员 |
| 唐卫岗 | 2024-01-17 | 24000 | 11.84 元 | 56000 | 高级管理人员、核心技术人员 |
| 余丁坤 | 2024-01-17 | 24000 | 11.84 元 | 56000 | 高级管理人员、核心技术人员 |