主营业务:以保险公司、银行等金融机构和其他行业终端客户提供科技服务,从事包括咨询规划、设计、开发、运维等软件开发服务
经营范围:一般项目:软件开发;技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;信息系统集成服务;计算机软硬件及辅助设备批发;货物进出口;技术进出口;房地产评估;房地产咨询;非居住房地产租赁;市场营销策划;信息咨询服务(不含许可类信息咨询服务);5G通信技术服务;通信传输设备专业修理;移动通信设备销售;网络设备销售。计算机软硬件及辅助设备零售;计算机软硬件及外围设备制造;电子产品销售;网络设备制造;通讯设备销售;网络技术服务;半导体器件专用设备制造;半导体器件专用设备销售;专用设备制造(不含许可类专业设备制造)(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)许可项目:劳务派遣服务;第二类增值电信业务。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准)
上海新致软件股份有限公司成立于1994年,于2020年成功登陆A股科创板,是国内领先的人工智能企业。
公司专注为金融、医疗、汽车、电信、司法等行业用户提供具备行业特色的数智化解决方案,持续推动信息技术与行业场景的深度融合。
公司总部位于上海,并在北京、深圳、重庆、大连等国内多个核心城市及日本东京设有分支机构,构建了覆盖全国并辐射海外的服务网络。
2025年,公司坚守“百家计划”到“AI扎进现实”的数智化战略,聚焦大模型行业场景落地,以“新致新知人工智能平台”“新知大模型”为核心基座,结合行业需求推出一体化解决方案及行业一体机,降低技术适配复杂度、精准解决行业痛点,让数智化能力易部署、高应用,为行业高质量发展注入动能。
公司主营科技服务,面向金融及其他行业客户,提供全流程软件开发与技术服务;依托金融科技与人工智能领域的积累和交付经验保持行业领先,致力赋能客户、推动全行业数智化能力提升。
自2024年确立“全面拥抱人工智能”发展战略以来,公司持续推动人工智能技术与核心业务深度融合,不断加快软件产品的创新迭代,有效提升了市场核心竞争力。
与此同时,公司积极布局新业务领域,重点发力基础算力业务与创新流量业务,稳步拓展业务版图。
公司坚信,通过一系列战略布局与落地实施,将在新一轮技术变革与市场竞争中抢占先机、赢得主动。
报告期内,公司实现营业总收入21.07亿元,同比上升5.58%;归属于上市公司股东的净亏损1.27亿元,同比下降1,673.83%;归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净亏损1.39亿元。
主要是由于:(1)传统业务IT解决方案收缩:公司下游金融及相关行业竞争加剧,近年来首次出现一定规模的降价趋势;由于业务体量下降,公司主动对人员结构进行了优化和调整,相关安置、合规成本增加。
上述综合因素导致公司整体毛利率下降6.07个百分点,利润同步下滑;(2)创新业务的拓展不及预期:公司在拓展新市场与构建新业态方面进行了战略性投入,特别是在人工智能一体机及大模型应用的探索上,但受行业特性、市场环境影响,相关产品规模化商业落地需要一定时间周期。
目前该业务营业收入有所增长,但规模依然较小,相关项目定制化程度较高,收入确认依赖客户验收,易受客户预算与决策周期影响,导致新业务的盈利情况未达预期;(3)持续研发投入:公司为进一步增强核心竞争力,积极抢抓人工智能技术的历史新机遇,强化相关技术的研发投入,上述投入一定程度上影响了当期利润。
(4)本年度计提可转换债券利息费用1,730.02万元,股权激励费用2,711.22万元,对公司当期利润共影响4,441.24万元。
报告期内,公司持续推进人工智能大模型在行业场景的深度落地,以新致新知人工智能平台、新知大模型及金融行业数字资产为核心基座,结合各行业实际业务需求,打造并落地多领域行业应用智能体(Agent)。
在金融领域,公司聚焦营销展业、产品解读、产品核验、智能核保、理赔辅助、业务对练培训等关键场景,形成成熟应用方案。
在企业服务领域,公司于2025年上线新致司法智能体“新知智法”,并与新致训推一体机深度融合,形成“法官助理”一体化产品。
同时,在汽车行业持续推进“营销智能工牌”及系列衍生工具的创新落地与场景应用。
公司以AIGC技术全面升级赋能自有软件产品体系,并积极与外部软硬件厂商、大模型生态伙伴深化合作,构建更完善的协同机制。
通过融合公司优势行业产品能力与合作伙伴技术能力,推出新致训推一体机,助力行业客户快速完成模型部署与训练迭代,构建企业专属自主知识库,进而打造可持续进化的企业智能中枢。
2025年,公司各业务板块具体情况如下:1、IT解决方案业务承压2025年度,公司IT解决方案业务的收入规模有所下滑,全年实现收入16.01亿元,同比下降4.72%,该业务的毛利率也同比下降5.09个百分点,为23.00%。
IT解决方案收入和毛利率的下滑,主要受外部市场环境严峻挑战影响:客户科技投入呈现明显结构性调整,金融行业科技预算持续向大中型客户集中,行业资源进一步向头部倾斜。
同时,大型金融机构凭借自身规模优势持续压低采购价格,导致公司盈利空间受到明显挤压,市场竞争压力显著加剧。
为此,公司主动对人员结构进行了优化和调整,相关安置、合规成本增加。
2、创新流量业务高速增长,积极布局新方向公司的创新流量业务是指:公司针对国内金融机构的需求而开发、运营的金融生态平台,利用自身大数据分析、AI能力和云原生体系等技术搭建的线上化平台帮助金融机构拓展获客渠道、提高业务效率、拓宽客户覆盖面,是公司未来经营发展的新方向。
目前,公司创新运营业务立足技术、产品、服务多维度深度协同,重点布局数字营销、数字零售信贷两大核心赛道,搭建起覆盖大零售数字化全链路的一站式运营服务体系,全方位为中小金融机构提供专业化、全流程数字化赋能支撑。
报告期内,公司创新流量业务表现亮眼,实现营业收入3.74亿元,同比大幅增长158.31%,但现阶段该业务毛利率仅为5.99%,仍保持在较低水平,盈利能力尚未得到实质性改善。
后续公司持续深化生态合作发展战略,持续拓宽业务边界与应用场景。
通过与各领域优质企业开展技术研发、产品迭代、服务升级等多维度深度合作,逐步构建起资源互通、优势互补、自主运转、良性循环的商业协同生态网络,持续夯实业务发展根基,赋能业务长效增长。
3、金融行业保持市场竞争优势报告期内,金融行业实现收入12.68亿元,与去年相比略有增长。
其中保险行业的收入为7.82亿元,同比上升7.45%,毛利率为22.10%;银行行业的收入为4.85亿元,同比下降3.23%,毛利率为16.16%。
金融行业竞争内卷加剧、利润空间持续承压的困境。
为抢占市场份额,部分企业选择以低价策略入局,这一行为直接拉低了行业整体的利润率水平;而宏观经济放缓使得各大机构业绩普遍面临压力,为了应对经营上的压力,各大机构普遍调整了在信息技术方面的投入规模和进度。
尽管金融机构在人工智能领域投入有所增长、业务升级意愿逐步增强,未来或存在一定市场机会,但当前技术渗透与商机转化存在较大不确定性。
面对行业格局变化与技术迭代带来的双重挑战,公司必须积极应对,在继续服务金融机构科技部门的同时,主动贴近业务部门新需求,加快运用新技术适配新场景,努力在日趋激烈的市场竞争与复杂挑战中谋求突破。
公司以新致新知平台为基座,构建多元化产品矩阵与解决方案体系,全面覆盖营销拓客、客服智能应答、智能理赔、智能核保及智能办公等关键场景,并实现客户端全链路部署与迭代优化。
作为典型的知识与技术双密集型领域,金融行业因业务场景的高度复杂性,成为AIGC技术深度赋能的重点赛道。
报告期内,已将上述产品布局中国太保、中国人保、中国人寿、大家保险、大地财险等数十家金融机构。
4、企服行业保持稳健发展企服行业实现收入7.78亿元,同比上升12.43%,毛利率18.63%,较去年同期下降8.59个百分点。
公司企服业务集中在运营商及政务、汽车等优势领域。
在运营商及政务领域,除加深原有渠道管理系统的技术优势外,公司保持与运营商的密切沟通,积极参与电信行业政企业务拓展。
毛利率下降主要是由于收入增长集中在场景化运营的创新业务,而该业务毛利率尚处在投入摸索期,导致企服行业毛利率下降较多。
在汽车领域,随着智能网联汽车系统快速发展,公司主要向整车厂及产业链下游参与者提供软件技术服务,包括了后市场信息系统、经营管理系统等细分领域的数字化系统建设。
从产品角度来看,公司推出的汽车人工智能产品“营销智能工牌”已经部署近1000家4S店,并基于“智能工牌”产品向客户不断拓展衍生工具。
从产品角度来看,公司上线了新致司法Agent“新知智法”,并将其与新致训推一体机结合,形成“法官助理”产品。
“法官助理”是新致软件面向法院应用场景打造的智能司法辅助产品,基于“信创算力服务器+新致AI中台+司法行业应用”技术架构,将具备司法知识的AI大模型本地部署至法院,专为法官提供高效、安全的日常办案支持。
5、持续加强研发投入,构建行业生态伙伴报告期内,公司保持较高的研发投入,共计2.02亿元。
公司专利、软件著作权申请及核心技术不断突破,获批发明专利6项、获批软件著作权71项。
目前,公司研发团队分为技术研发部和产品研发部,技术研发部负责基础技术研发,通过构建从基础云到PaaS云平台支撑了所有业务产品的统一技术底座,提供了包括DevOps(开发运维一体化)、微服务平台、弹性计算平台、新致新知人工智能平台等。
报告期内,公司完成新致新知大模型进一步更新,新知大模型采用MoE(专家混合架构,MixtureofExperts)技术,参数规模达98B级别,融合万亿级Token的大规模行业数据。
模型运用前沿强化学习算法优化,显著提升推理准确性和响应速度。
而产品研发团队,公司积累了丰富的可信技能(Skills)治理、自主规划能力(ReAct)、智能体编排调度(AgentOrchestration)等先进实践经验,进一步沉淀出行业领域关键应用、数字员工、AI编程等产品化能力,凭借这些核心优势,新知大模型成功赋能金融、汽车、电商(零售)、司法等多个行业场景。
从系统架构层面,公司实现资源调度、通信优化、中间件建设及模型推理性能提升,不仅实现了业务引用的智能化升级,更在底层强化了智能体安全合规控制与全链路操作审计机制,确保每个操作均可追溯、可监管,大幅提升了系统的灵活性、可扩展性与可靠性。
针对企业端,新知大模型提供精准的文档自动生成、智能客服互动、合规风控审查等服务,助力企业提升运营效率与智能决策能力,这标志着公司的产品在兼容性和市场适应性方面迈出了坚实的步伐。
6、持续降本增效战略,以应对经济增长的低潮期公司通过深化内部管理、推进绩效改革与机制建设,全面提升自我修复能力与风险抵御能力。
对各业务部门实行严格的人员编制与预算管控,将收入、成本、回款及创新业务收入等核心指标与激励机制深度绑定,实现经营管理数字化,让业绩数据成为管理决策的核心依据。
各项决策与工作部署均以提升效率、增加产出为导向,通过多元化激励组合推动目标落地,持续促进企业降本增效、稳健发展。
7、加强品牌建设报告期内,公司多次获得权威机构评选的行业排行榜及合作伙伴、行业协会颁发的权威奖项。
其中,荣膺上海市经济和信息化委员会评定的“2025上海软件和信息技术服务业百强企业”,上海市软件行业协会评定的“2025上海软件核心竞争力企业(规模型)”,荣登由上海市软件行业协会、江苏省软件行业协会、浙江省软件行业协会、安徽省软件行业协会联合颁发的“长三角百家品牌软件企业2025”,荣获新质生产力领航者峰会颁发的“杰出数字化服务商”和“数智化创新成果奖”。
此外,公司作为首批企业通过了中国信通院可信AI—大模型应用交付供应商总体能力评估,此次评估依据《大模型应用交付供应商总体能力要求》,涉及基础能力、大模型服务能力、行业实践能力及管理能力4大能力域,62个能力项,逾百项细化要求,全面衡量企业在资质、技术、行业落地及全过程管理等方面的综合水平,充分显示了行业对于新致软件在人工智能领域综合实力及经营能力的充分认可。
1994年6月,自然人郭玮、苏铭佳、富立新、张青以货币资金方式共同设立新致有限。
新致有限成立时的注册资本为50.00万元,其中郭玮认缴20.00万元,苏铭佳认缴10.00万元,富立新认缴10.00万元,张青认缴10.00万元。
本次设立出资经上海中创会计师事务所审验,并于1994年5月25日出具“200287号”《验资证明书》及《验资报告》,确认新致有限已收到郭玮等4位股东50.00万元出资额,验证公司注册资本50.00万元。
1994年6月4日,新致有限在上海市卢湾区工商行政管理局登记成立,并领取了注册号为0300180128的《企业法人营业执照》。
新致有限设立时的法定代表人为郭玮;住所为卢湾区南昌路45号201室。
2014年1月20日,新致有限通过董事会决议,同意将公司整体变更为股份有限公司,变更公司名称为“上海新致软件股份有限公司”。
同日,全体股东签署《发起人协议》,根据立信会计师事务所(特殊普通合伙)出具的“信会师报字[2014]第150036号”《审计报告》,截至2013年9月30日新致有限经审定的净资产额122,247,647.28元,按照1.13192266:1的比例折算为108,000,000元股本,其余14,247,647.28元转入股份公司的资本公积。
2014年3月27日,公司取得上海市商务委员会出具的“沪商外资批[2014]980号”《市商务委关于同意上海新致软件有限公司改制为外商投资股份有限公司的批复》,同意新致有限变更为股份公司。
2014年5月14日,新致软件召开创立大会暨第一次股东大会,审议通过了本次整体变更议案。
2014年5月28日,新致软件完成了工商变更登记事项,并领取了上海市工商行政管理局核发的注册号为310115400019820的《营业执照》。
2014年8月20日,立信会计师事务所出具“信会师报字[2014]第151216号”《验资报告》。
2019年9月25日,大连睿启邦与新疆东鹏、宁波源阳签订《上海新致软件股份有限公司之股份转让协议》,将其持有的公司9,482,400股股份分别转让于新疆东鹏、宁波源阳;其中新疆东鹏以3,000万元的价格受让5,689,440股股份,宁波源阳以2,000万元的价格受让3,792,960股股份。
2019年10月8日,中国(上海)自由贸易试验区管理委员会对本次股权转让进行了备案,并出具“LJZ201901543号”《外商投资企业变更备案回执》。
2019年8月2日,杭州维思、杭州捷冉与高鲲二号签订《股权转让协议》,高鲲二号以9,197,932.58元的价格受让杭州维思所持有的公司1,224,758股股份,以5,302,060.00元的价格受让杭州捷冉所持有的公司706,000股股份。
2019年9月12日,杭州维思与贵州文旅签订《股权转让协议》,贵州文旅以1,500万元的价格受让杭州维思所持有的公司1,997,337股股份。
2019年9月25日,杭州维思与德州仰岳签订《股权转让协议》,德州仰岳以24,817,358.25元的价格受让杭州维思所持有的公司3,304,575股股份。
2019年9月25日,点距投资与德州仰岳签订《股权转让协议》,德州仰岳以19,304,034.44元的价格受让点距投资所持有的公司2,570,444股股份。
2019年10月8日,常春藤三期、日照常春藤与中件管理签订《关于上海新致软件股份有限公司之股权转让协议》,其中常春藤三期以6,759,000.00元的价格受让中件管理所持有的公司900,000股股份,日照常春藤以4,506,000.00元的价格受让中件管理所持有的公司600,000股股份。
2019年12月18日,中国(上海)自由贸易试验区管理委员会对本次股权转让进行了备案,并出具“LJZ201902000号”《外商投资企业变更备案回执》。
| 变动人 | 变动日期 | 变动股数 | 成交均价 | 变动后持股数 | 董监高职务 |
|---|---|---|---|---|---|
| 王浩 | 2026-02-02 | -3600 | 18.29 元 | 0 | 核心技术人员 |
| 王浩 | 2026-01-29 | 3600 | 19.08 元 | 3600 | 核心技术人员 |
| 王浩 | 2026-01-13 | -10000 | 26.8 元 | 0 | 核心技术人员 |
| 张喆宾 | 2026-01-13 | -25000 | 25.39 元 | 5000 | 核心技术人员 |
| 华宇清 | 2026-01-13 | -40000 | 26.28 元 | 40000 | 核心技术人员 |
| 张喆宾 | 2026-01-12 | -12000 | 25.13 元 | 18000 | 核心技术人员 |
| 王浩 | 2026-01-08 | -28064 | 20.04 元 | 10000 | 核心技术人员 |
| 张丙松 | 2026-01-08 | -25000 | 19.99 元 | 0 | 核心技术人员 |
| 华宇清 | 2026-01-08 | -40000 | 20.21 元 | 80000 | 核心技术人员 |
| 冯国栋 | 2026-01-08 | -60000 | 19.98 元 | 0 | 核心技术人员 |
| 王浩 | 2026-01-07 | -11936 | 19.49 元 | 38064 | 核心技术人员 |
| 施海 | 2026-01-07 | -42200 | 19.47 元 | 7800 | 核心技术人员 |
| 张喆宾 | 2026-01-07 | -20000 | 19.45 元 | 30000 | 核心技术人员 |
| 张丙松 | 2026-01-07 | -25000 | 19.43 元 | 25000 | 核心技术人员 |
| 冯国栋 | 2026-01-07 | -60000 | 19.43 元 | 60000 | 核心技术人员 |
| 金铭康 | 2026-01-06 | 80000 | 14.89 元 | 80000 | 董事、高级管理人员 |
| 耿琦 | 2026-01-06 | 80000 | 14.89 元 | 80000 | 董事 |
| 章晓峰 | 2026-01-06 | 120000 | 14.89 元 | 206700 | 董事、高级管理人员 |
| 王浩 | 2026-01-06 | 50000 | 14.89 元 | 50000 | 核心技术人员 |
| 施海 | 2026-01-06 | 50000 | 14.89 元 | 50000 | 核心技术人员 |
| 张喆宾 | 2026-01-06 | 50000 | 14.89 元 | 50000 | 核心技术人员 |
| 张丙松 | 2026-01-06 | 50000 | 14.89 元 | 50000 | 核心技术人员 |
| 华宇清 | 2026-01-06 | 120000 | 14.89 元 | 120000 | 核心技术人员 |
| 冯国栋 | 2026-01-06 | 120000 | 14.89 元 | 120000 | 核心技术人员 |
| 冯国栋 | 2025-02-13 | -5000 | 27.5 元 | 0 | 核心技术人员 |
| 张喆宾 | 2025-02-11 | -10000 | 24.33 元 | 0 | 核心技术人员 |
| 张喆宾 | 2025-01-23 | -2000 | 18.05 元 | 10000 | 核心技术人员 |
| 张喆宾 | 2025-01-05 | 2000 | 14.35 元 | 12000 | 核心技术人员 |
| 施海 | 2024-02-18 | -1100 | 14.02 元 | 0 | 核心技术人员 |
| 施海 | 2024-02-06 | 1100 | 11.79 元 | 1100 | 核心技术人员 |
| 施海 | 2024-02-05 | 1000 | 11.06 元 | 1000 | 核心技术人员 |
| 张喆宾 | 2024-01-30 | 5000 | 15.28 元 | 10000 | 核心技术人员 |