主营业务：药品的研发、生产和销售
经营范围：药品研发;医药及其他领域投资管理;日化品销售;橡胶制品、塑料制品制造与销售;有色金属、五金交电、化工原料(不含危险品)、装潢材料批发、零售;科技及经济技术咨询服务(不含证券期货咨询);自营和代理各类商品及技术的进出口业务(不含国家禁止或限制进出口的商品及技术)
湖北济川药业股份有限公司是集中西医药、中药日化、中药保健三大产业为一体的国家级高新技术企业集团,国家火炬计划医药产业骨干企业,全国制药工业百强企业,上交所A股上市公司,股票代码600566。
公司下辖济川药业集团有限公司、上海济嘉投资有限公司。
济川药业集团有限公司下辖天济药业、济源医药、蒲地蓝日化、电子商务公司、康煦源保健品、口腔健康研究院等子公司;上海济嘉投资有限公司下辖宁波济嘉投资、东科制药等子公司。
济川药业弘扬“同舟共济、海纳百川”的企业精神和“创新、勤奋、共赢”的核心价值观,坚持“四个一”价值创造理念,践行“以人才为根本,以人才为资本,以待遇吸引人才,以事业造就人才,以感情留住人才”的“五以”人才理念,倡导“两项要求”,以特色企业文化引领企业发展。
济川药业秉承“用科技捍卫健康”企业使命,倡导“引领前沿、创新精品”研发理念,实施“聚焦五大领域促发展,创新学术营销新理念”,专注于儿科、口腔、呼吸、消化、妇产及其它领域药品的生产和销售。
公司拥有10多个剂型、210多个规格品种的国药准字号产品群,有小儿豉翘清热颗粒(同贝)、健胃消食口服液、三拗片等110多个品规列入国家医保目录,68个品规进入国家基药目录。
2020年,川芎清脑颗粒、甘海胃康胶囊、左乙拉西坦注射用浓溶液3个品种新进国家医保目录。
蒲地蓝、川芎等10多个品种为国内独家品种、独家剂型、江苏省高新技术产品及江苏省名牌产品。
“寿牌”商标为中国驰名商标,“同笑”商标为江苏省著名商标。
小儿豉翘清热颗粒(同贝)分别荣膺“基层医生最认可的儿科品牌”,入选2020年度临床价值中成药品牌,成为中国药店店员推荐率最高品牌;蒲地蓝消炎口服液获得“最受药店欢迎的明星单品”“家庭用药推荐产品”,荣登2020年“健康中国品牌榜·咽喉口腔用药类”榜首,入选《中药大品种科技竞争力报告(2019)》;新一代质子泵抑制剂雷贝拉唑钠肠溶胶囊(济诺)入选“2020中国医药·品牌榜”;健胃消食口服液荣获“药食同源推荐产品”。
以蒲地蓝可炎宁牙膏、蒲地蓝可炎宁抑菌含漱液、蒲地蓝可炎宁抑菌口喷领衔的中药日化产品,不断增强市场核心竞争力,推进大健康事业迅猛发展。
济川药业响应健康中国战略,加快推进产业转型升级,以“企业要有一定的发展速度,员工要有一定的收入增长,对政府要有一定的税收贡献,对社会、股东要有一定的责任奉献”为价值创造理念,全面实施中西医药、中药日化、中药保健“三业齐进”和创新科研、资本运作“两翼支撑”的大健康战略布局,推进“两个百年,两个百亿”双百战略高质量发展,努力打造中国一流的综合性药品商业化平台,致力成为中国患者信赖的、领先的综合性制药集团。
报告期内,公司实现营业收入274,871.80万元,较上年同期下降31.87%；归属于上市公司股东的净利润72,436.40万元、归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润62,063.01万元,分别比同期下降45.87%、47.43%,主要是由于报告期内,受终端市场需求变化,公司蒲地蓝消炎口服液、小儿豉翘清热颗粒销售收入同比减少,以及雷贝拉唑钠肠溶胶囊受医药集采政策影响,导致公司收入及净利润下滑。
报告期内,公司各项重点工作开展情况如下：1、研发方面报告期内,公司药物研究院立足中药、仿制药、改良新药均衡布局,加快推进创新药进度,公司获得西他沙星颗粒、罗沙司他胶囊、氯化钾颗粒、复方聚乙二醇（3350）电解质散的药品注册证书,西他沙星原料药上市申请获批；完成1.1类中药创新药小儿便通颗粒上市申报并且药品审评中心已受理；获得JX004P搽剂临床试验批件。
报告期内,公司在研发管线及知识产权领域取得一定进展：进入临床三期项目1项,累计提交中国发明专利申请8件、PCT国际专利申请1件,获得中国发明专利授权2件。
2、生产方面在质量方面,公司奉行“品质至上”的管理理念：1）执行GMP法律法规,系统推进质量提升工程,完成GMP文件体系迭代升级与GAP文件体系搭建；2）深化CXO业务协同机制,提升产品转移服务质量；3）建立专家合作机制,引入权威顾问团队实施专项辅导,进一步提升质量管理水平。
报告期内,公司未发生因产品质量不达标等问题导致的法律纠纷或诉讼。
在供给方面,公司坚持“以销定产”运营策略,搭建营销、产业、供应链联动配合产供销体系。
一是通过开展精益攻关,识别并提升瓶颈工序产能,提升产品供应保障能力；二是引入产品地图工具,积极开展独家供应商资源开发、高风险供应商管控工作,确保物料稳定供应。
公司构建了大审计体系,从供应商审计、内部自查、外部审计等方面进行全面规划,在生产、研发、质量、供应商、销售乃至后勤等多方面协同下,生产制造中心建立起法规识别管理体系、技术转移阶段数据审核办法、内部模拟飞行检查制度等一系列流程规范,将“品质至上”的深刻内涵转化成推动企业发展的实际行动。
3、销售方面报告期内,公司销售部门坚定推进营销变革与战略解码工作,推进发展多元化的营销运营体系,适应新形势下的发展要求。
公司积极开展市场网络效能优化工作,强抓市场管理团队能力提升与评估；不断优化商业渠道,促进市场良性运行；持续推动业务流程标准化与营销信息系统建设,提升业务执行效率与质量。
公司严格贯彻合规管理体系,为业务可持续发展构筑系统性保障。
4、人才方面报告期内,公司人力资源中心以战略为牵引,紧密围绕人才资本增长和组织效能提升,构建生态化人才布局与敏捷型组织能力,为业务增长筑牢根基。
一方面公司精准人才战略投资,靶向引进创新人才与产业复合型专家,为新业务发展注入强劲动力；同时深化校企合作,积极引入优质应届生,打造新生代高潜人才梯队；另一方面夯实人才赋能体系,落地面向管培生、高潜、高管定制化领导力加速项目,进化岗位任职资格标准,健全员工职业生涯发展体系,深度挖掘人才潜能,持续激发人才创新活力。
5、信息赋能济川药业将数字化管理作为长期建设方向,以实现科技赋能。
截至报告期末,公司持续按照既定数字化建设蓝图和路线,推进数字化项目实施。
核心上,公司持续以SAP系统为枢纽,推进分子公司ERP系统的深化应用,打通产供销基础流程,实现集团一体化管理；同时启动DDI流向数据管理项目,并引入商业创新平台重构营销业务流程与应用系统,利用数据采集与分析能力,进一步增强市场和业务洞察力。
此外,公司加大自研投入,强化团队能力,开发了人力资源系统及员工自助服务平台,以提升全员应用体验与归属感；推进了资产管理系统、合同管理系统、资金管理系统等的实施,完善了内控及合规体系。
在基础架构与安全管理层面,公司持续优化三地数据中心统一架构、数据备份及安全防护体系,启动安服二期项目,完善Web应用防火墙、日志管理、终端安全等防护手段,为业务高效运行提供安全保障,助力各业务板块平稳发展。
公司是1996年经湖北省体改委鄂体改[1996]373号文件批准,由荆州市国有资产管理局(原荆沙市国有资产管理局)、湖北沙市阀门总厂、沙市精密钢管总厂、湖北大田化工股份有限公司(原荆沙市江陵化肥厂)、湖北永盛石棉橡胶有限公司(原荆沙市石棉橡胶厂)、荆州市荆沙棉纺织有限公司(原荆沙市荆沙棉纺织厂)等六家单位共同发起设立的股份有限公司,并于1997年元月22日取得湖北省工商行政管理局颁发的企业法人营业执照。
2001年7月,经中国证券监督管理委员会证监发行字[2001]48号文核准,湖北洪城通用机械股份有限公司向社会公众发行新股4,000万股。
公司中文名称正式由“湖北洪城通用机械股份有限公司”变更为“湖北济川药业股份有限公司”,注册地址由“湖北省荆州市沙市区红门路3号”变更为“湖北省荆州市沙市区园林路时尚豪庭602室”,同时英文名称由“HUBEIHONGCHENGGENERALMACHINERYCO.,LTD.”变更为“HUBEIJUMPCANPHARMACEUTICALCO.,LTD.”。