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上海能源 - 600508.SH

上海大屯能源股份有限公司
上市日期
2001-08-29
上市交易所
上海证券交易所
实际控制人
中国中煤能源集团有限公司
企业英文名
SHANGHAI DATUN ENERGY RESOURCES CO.,LTD.
成立日期
1999-12-29
董事长
张付涛
注册地
上海
所在行业
煤炭开采和洗选业
上市信息
企业简称
上海能源
股票代码
600508.SH
上市日期
2001-08-29
大股东
中国中煤能源股份有限公司
持股比例
62.78 %
董秘
张付涛(代)
董秘电话
021-68864621
所在行业
煤炭开采和洗选业
会计师事务所
安永华明会计师事务所(特殊普通合伙)
注册会计师
钟丽;解彦峰
律师事务所
北京市嘉源律师事务所
企业基本信息
企业全称
上海大屯能源股份有限公司
企业代码
91310000631587477D
组织形式
央企子公司
注册地
上海
成立日期
1999-12-29
法定代表人
张付涛
董事长
张付涛
企业电话
021-68864621
企业传真
021-68865615
邮编
200120
企业邮箱
sh600508@263.net
企业官网
办公地址
上海市浦东南路256号(华夏银行大厦11层)
企业简介

主营业务:煤炭开采、洗选加工、煤炭销售、铁路运输(限管辖内的煤矿专用铁路)、发电、铝及铝合金的压延加工生产及销售等业务。

经营范围:许可项目:煤炭开采;发电、输电、供电业务;电力设施承装、承修、承试;道路货物运输(不含危险货物);道路货物运输(含危险货物);道路旅客运输经营;铁路机车车辆维修;移动式压力容器/气瓶充装;公共铁路运输。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准)一般项目:货物进出口;技术进出口;煤炭洗选;煤炭及制品销售;高性能有色金属及合金材料销售;有色金属压延加工(分支机构经营);有色金属合金制造(分支机构经营);热力生产和供应(分支机构经营);专用设备制造(不含许可类专业设备制造)(分支机构经营);通用设备制造(不含特种设备制造)(分支机构经营);机械电气设备制造(分支机构经营);通用设备修理;专用设备修理;电气设备修理;机械设备销售;机械电气设备销售;铁路运输设备销售;铁路运输辅助活动;机动车修理和维护;普通机械设备安装服务;运输设备租赁服务;机械设备租赁;汽车租赁;非居住房地产租赁;住房租赁;土地使用权租赁;普通货物仓储服务(不含危险化学品等需许可审批的项目);太阳能热发电产品销售;合同能源管理;新兴能源技术研发;光伏发电设备租赁;太阳能发电技术服务;风力发电技术服务;发电技术服务;智能家庭消费设备销售;智能家庭消费设备制造(分支机构经营);智能输配电及控制设备销售;会议及展览服务;技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)

上海大屯能源股份有限公司1999年,以大屯煤电(集团)公司为主发起人设立上海大屯能源股份有限公司(以下简称“上海能源”或“公司”);2001年8月上海能源股票在上海证券交易所发行上市,股票代码为600508。

2006年5月上海大屯能源股份有限公司为中煤股份公司控股子公司。

公司注册地在上海浦东自贸区,生产经营活动主要集中在江苏沛县和新疆呼图壁县境内。

煤炭主要品种为1/3焦煤、气煤、肥煤和不粘煤,是优质炼焦煤和动力煤。

生产及在建煤矿5座,江苏本部有3对煤炭生产矿井,年核定生产能力729万吨;新疆分别有1对生产矿井,年核定生产能力为180万吨/年;1对基建矿井,年设计生产能力为240万吨/年。

公司本部有1个选煤中心3座选煤厂,洗选能力900万吨/年,江苏本部原煤全部入洗,煤炭产品六级精煤获得国家质量奖“银质奖章”。

电力板块拥有“发供电、售配电、供暖供热、电力运维”全产业链,发电总装机容量为1130兆瓦,其中火电总装机容量820MW,新能源装机310MW;2×350兆瓦热电联产网上机组为沛县地区唯一供汽供热源;存量配电网覆盖江苏沛县北部和山东微山县部分地区。

铝加工板块拥有1座加工能力为10万吨/年的板带厂,主要生产热轧卷、冷轧装饰板等产品。

公司拥有自营铁路线181.9公里,运输能力为1300万吨/年。

另拥有拓特机械制造厂、中煤职业技术学院等多个生产和生活服务单位。

公司先后荣获全国文明单位、全国五一劳动奖状、全国安全先进单位、全国产值利税最佳企业、全国煤炭工业社会责任报告发布优秀企业、全国煤矿思想政治工作优秀企业、中央企业党建带团建先进单位、上海市优秀守合同重信用企业、中国中煤经营业绩考核A级企业、全国煤炭工业科技创新先进企业、安保型企业、特级安全生产标准化企业、煤炭工业节能减排先进单位、专利管理先进单位等数百个荣誉称号。

公司按照“打造江淮转型升级示范区、争做集团公司转型发展标杆和领头雁”的定位,坚持以“四个革命、一个合作”能源安全新战略为引领,贯彻落实“存量提效、增量转型”发展思路,聚力推进“两个联营”建设,加快构建“两个对冲”机制,坚定“12345”发展战略不动摇,即瞄准“一个目标”,立足“两个联营”,建设“三大基地”,坚持“四化原则”,强化“五个统筹”,奋力推动公司高质量转型发展迈上新台阶。

“十五五”末,力争新增煤炭资源储备16亿吨以上,煤炭产能达到2344万吨/年,大屯自供区电网电力负荷达到50万千瓦,新能源装机达到470万千瓦,新能源发电量达到57.3亿度,公司资产规模迈上600亿元台阶。

一个目标。

瞄准再造一个新大屯目标,加快产业转型升级和外部基地开拓,争取区域发展机会,打造“安全高效、多能互补、绿色低碳、科技领先、治理现代、基业长青”的新大屯。

两个联营。

立足煤炭+煤电、煤电+新能源“两个联营”,加快构建“两个对冲”机制,以“做强煤业、做优电力、大力发展新能源和综合能源服务业、做精能源综合服务业,积极探索战略性新兴产业”为方向,延伸煤、电产业链,实现强链延链补链,构建多元协同的转型发展新业态、新模式。

三大基地。

实施“江苏转型示范、甘陕战略储备加快开发、新疆战略储备有序开发”的区域总体战略布局,打造具有大屯特色的“江苏、甘陕、新疆”三大基地协调发展新格局。

——江苏本部基地:定位为大屯公司转型发展战略支撑区和先行示范区。

进一步融入区域协调发展战略,加快“两个联营”项目建设,煤矿实现“零碳”或“负碳”开采、产能稳定在600万吨/年左右,积极争取2×100万千瓦煤电调峰项目,建成国家百万千瓦级采煤沉陷区生态治理清洁能源大基地,立足江苏区域再建造1~2个“源网荷储”一体化示范基地,积极探索推进煤基新材料、二氧化碳资源化利用、深地空间开发、新型储能等战略新兴产业及未来产业建设。

——甘陕基地:定位为大屯公司转型发展战略储备区和加快开发区。

重点在甘陕地区建立“两个联营”示范基地,以推进“唐家河、南川河和李家河”煤矿项目建设为基础,开展宁西一号、二号煤矿前期工作,全力获取甘陕区域优质煤炭项目,以外送为主原则建设煤电机组,按照火电机组、新能源、其他产业延伸的筹建顺序,力争“十五五”末,新增煤炭储备16亿吨,新增煤炭总产能2500万吨/年,储备2×100万千瓦煤电项目,新能源装机规模达到150万千瓦以上,初步建成甘陕地区“两个联营”基地,稳步实现江苏基地的战略接力。

——新疆基地:定位为大屯公司转型发展战略储备区和有序开发区。

力争“十五五”末,苇子沟煤矿产能核增至600万吨/年,106煤矿产能核增至240万吨/年,新疆基地生产矿井产能规模达840万吨/年。

坚持一体化经营模式,以“两个联营”为主要形式,延伸煤炭产业链,全力获取煤电、新能源等资源,通过市场化方式并购2×35万千瓦煤电机组,新增储备2×100万千瓦煤电项目,新能源装机规模达到200万千瓦以上,探索园区煤炭深加工,将新疆基地打造成为综合能源基地。

四化原则。

坚持“区域化、规模化、一体化、效益化”原则,区域化是聚焦重点区域,建立产业基地或园区,实现集约化生产,避免分散投资;规模化是寻找的项目资源具有一定的规模,有较大的投资价值;一体化是坚持煤炭、煤电、新能源一体化经营思路,延链补链强链,提升抗风险能力;效益化是满足集团公司项目投资收益率要求,新建的项目必须有利润,不能成为新的出血点和新的包袱。

推动发展要素整合,集聚发展优势资源,集中力量办成事、办大事。

五个统筹。

强化“安全稳定、存量提效、增量转型、改革创新、党建引领”工作统筹,着力固根基、扬优势、补短板、强弱项,增强推动高质量转型发展的战略支撑。

商业规划

2025年是“十四五”收官之年,也是公司极不平凡、极不容易的一年。

面对复杂严峻的内外部形势和艰巨繁重的改革发展任务,公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实中国中煤决策部署,推进深入贯彻中央八项规定精神学习教育,扎实开展“改革转型深化年”活动,广大党员干部职工迎难而上、主动作为、苦干实干,全力以赴完成年度各项目标任务。

直面困难,科学组织,主要产品产量基本完成预算。

严格按照年度产量计划,统筹产运销协调,全力以赴稳定生产能力。

生产组织力度持续加大。

围绕全年“实物量”目标,积极高效组织生产,严抓月度产量刚性考核。

各单位加大生产组织力度,采取针对性保障措施,扭转生产被动局面。

2025年,公司原煤产量809.79万吨,商品煤产量613.55万吨,掘进综合进尺22,823米,发电量42.37亿度,铝材加工产量11.21万吨,铁路货运量1,191.04万吨,设备制修量1.89万吨。

精细管理,提质增效,利润完成目标。

紧紧围绕“一利五率”目标,扎实开展“提质增效、降本增效”两个专项行动,积极应对市场下行等不利因素。

降本增效取得较好成效。

牢固树立成本意识,严抓降本增效6方面46项措施落实,通过掺烧劣质煤、修旧利废等手段,实现降本增效,原煤生产、售电成本较预算分别下降40元/吨和0.012元/度。

主要产品实现全产全销。

公司主要领导和分管领导带队走访重点客户。

坚持“一企一策”精准营销,组织重点客户商洽会、宝钢・大屯合作四十周年等活动,拓展新客户若干。

产品质量管理不断加强。

突出“以质补量、以质挺价、以质创效”,强化煤质精细化管理和刚性考核。

突出重点,逐项攻坚,改革深化提升行动全面收官。

对照年度任务清单,逐项攻坚推进,获评国务院国资委中央企业“双百行动”专项考核优秀和中国中煤改革深化提升行动考核A级。

“双百行动”任务高质量完成。

严抓重点任务督导落实,改革工作台账84项任务完成率100%。

人力资源进一步优化。

出台人员分流安置和协解政策,大力推行人力资源统一调剂。

薪酬分配向生产一线岗位倾斜的导向逐步形成。

树立“创效源头在一线”理念,矿井单位“三条线”分配比例达到1:1.71:3。

电力板块专业化整合有序完成。

撤销热电厂建制,形成了电力“大营销、大调度”体系。

锚定目标,强力推进,年度重点项目取得积极进展。

落实“周协调、月调度”工作机制,着力解决重点项目瓶颈问题。

新能源重点项目建设加快推进。

龙东煤矿采煤沉陷区16.5万千瓦光伏项目实现全容量并网发电,二期20.4万千瓦光伏项目实现开工建设。

600兆瓦时储能项目完成投资立项。

首批光伏电量绿证成功核发,完成绿证销售114.6万张。

苇子沟煤矿项目进入三期施工。

成立项目推进工作专班,调整了新疆鸿新煤业公司领导班子,积极协调影响项目建设的43项问题,实现了辅运巷贯通,顺利进入首采工作面顺槽施工。

加大力度,务求实效,科技环保工作取得明显成效。

加大科技环保工作力度,获中国中煤科技创新业绩考核A级、环保考核第一梯队。

科技创新工作取得丰硕成果。

完成科技研发投入3.18亿元,研发投入强度4.12%。

获省部级、行业级科技奖24项,1项成果获得江苏省科学技术奖二等奖,8项成果达到国内领先及以上水平;获得国家授权专利45件,其中发明专利10件。

重点科技项目有序实施。

“碳储空间”实施方案通过审议,“新型电力系统”已履行立项审批程序;“深部开采多类型顶板水害”项目通过验收,“虚拟电厂”项目实现开工建设。

生态环保风险管控不断加强。

全力配合做好中央环保督察迎检工作,周密制定专项工作方案,深入开展自查自纠。

组织实施7项环保治理工程,排查整改各类问题隐患150余项,完成了本部3矿矿井疏干水取水许可证办理、主要污染物全部达标排放,全年未发生较大及以上生态环保事件,实现生态环保零处罚。

发展进程

公司是经原国家经济贸易委员会国经贸企改[1999]1263号文批准,由大屯煤电(集团)有限责任公司、中国煤炭进出口公司、宝钢集团国际经济贸易总公司、上海煤气制气物资贸易有限公司和煤炭科学研究总院作为发起人,以发起方式设立的股份有限公司。

公司于1999年12月29日在上海市浦东新区注册成立。

经中国证券监督管理委员会证监发行字[2001]43号文核准,公司2001年8月7日采用上网定价发行方式向社会公开发行人民币普通股10,000万股。

股东交易

变动人 变动日期 变动股数 成交均价 变动后持股数 董监高职务
翁明月 2025-07-03 12400 11.72 元 26400 高级管理人员
吴宇 2025-07-03 15900 11.72 元 25900 高级管理人员
罗彩云 2025-07-01 6000 11.66 元 14000
倪先杰 2025-06-27 2600 11.59 元 26500 高级管理人员
翁明月 2025-06-27 1000 11.58 元 14000 高级管理人员
翁明月 2025-06-19 8000 11.29 元 13000 高级管理人员
段建军 2025-06-19 9000 11.34 元 13300 高级管理人员
袁辉 2025-06-18 9800 11.34 元 13800
罗彩云 2025-06-18 3000 11.34 元 8000
刘广东 2025-06-18 6600 11.35 元 26600 董事
倪先杰 2025-06-18 3300 11.38 元 23900 高级管理人员
倪先杰 2025-06-17 2500 11.38 元 20600 高级管理人员
段建军 2025-06-16 4300 11.45 元 4300 高级管理人员
李跃文 2025-06-16 17800 11.4 元 26800 董事
倪先杰 2025-06-16 4000 11.4 元 18100 高级管理人员
翁明月 2025-06-13 5000 11.37 元 5000 高级管理人员
罗彩云 2025-06-12 5000 11.4 元 5000 监事
张付涛 2025-06-12 2000 11.42 元 27000 董事
刘广东 2025-06-12 5000 11.35 元 20000 董事
倪先杰 2025-06-12 3100 11.38 元 14100 高级管理人员
吴宇 2025-06-10 10000 11.4 元 10000 高级管理人员
倪先杰 2025-06-10 1000 11.4 元 11000 高级管理人员
刘广东 2025-06-06 5000 11.42 元 15000 董事
袁辉 2025-06-03 4000 11.24 元 4000 监事
倪先杰 2025-06-03 1800 11.27 元 10000 高级管理人员
刘广东 2025-05-28 5000 11.27 元 10000 董事
李跃文 2025-05-27 9000 11.2 元 9000 董事
张付涛 2025-05-27 15000 11.17 元 25000 董事
刘广东 2025-05-27 5000 11.2 元 5000 董事
倪先杰 2025-05-27 8200 11.19 元 8200 高级管理人员
张付涛 2025-05-26 10000 11.2 元 10000 董事
张成斌 2025-05-23 16500 11.33 元 26500 高级管理人员
张成斌 2025-05-22 10000 11.4 元 10000 高级管理人员