深圳市奋达科技股份有限公司

• 企业全称: 深圳市奋达科技股份有限公司
• 企业简称: 奋达科技
• 企业英文名: Shenzhen Fenda Technology Co.,Ltd
• 实际控制人: 肖奋
• 上市代码: 002681.SZ
• 注册资本: 179465.2232 万元
• 上市日期: 2012-06-05
• 大股东: 肖奋
• 持股比例: 15.55%
• 董秘: 周桂清
• 董秘电话: 0755-27353923
• 所属行业: 计算机、通信和其他电子设备制造业
• 会计师事务所: 中兴财光华会计师事务所(特殊普通合伙)
• 注册会计师: 李勇,肖渊
• 律师事务所: 广东宝城律师事务所
• 注册地址: 深圳市宝安区石岩洲石路奋达科技园
• 概念板块: 消费电子 广东板块 深股通 融资融券 人形机器人 无线耳机 华为概念 机器人概念 小米概念 无线充电 阿里概念 智能家居 智能穿戴 深圳特区

• 注册地: 广东
• 成立日期: 1993-04-14
• 组织形式: 大型民企
• 统一社会信用代码: 91440300619290232U
• 法定代表人: 肖奋
• 董事长: 肖奋
• 电话: 0755-27353923
• 传真: 0755-27486663
• 企业官网: www.fenda.com
• 企业邮箱: fdkj@fenda.com
• 办公地址: 广东省深圳市宝安区石岩洲石路奋达科技园
• 邮编: 518108
• 主营业务: 消费电子整机及其核心部件的研发、设计、生产与销售
• 经营范围: 兴办实业(具体项目另行申报);电声产品、玩具产品、塑胶产品、电子产品及其元器件的产销;智能家庭消费设备制造、智能家庭消费设备销售;可穿戴智能设备制造、可穿戴智能设备销售;人工智能应用软件开发、物联网技术研发;配电开关控制设备研发、配电开关控制设备制造、配电开关控制设备销售;安防设备制造、安防设备销售;通信设备、通信软件、网络工程、从事通讯工程技术领域内的技术开发、生产、技术咨询、技术服务及市场营销;汽车零部件及配件制造;住房租赁;经营停车场;国内商业、物资供销业;货物及技术进出口(以上均不含法律、行政法规、国务院决定规定需前置审批和禁止的项目);普通货运;移动通信设备制造;移动通信设备销售;卫星移动通信终端制造;卫星移动通信终端销售;检验检测服务;物业管理。
• 企业简介: 深圳市奋达科技股份有限公司创建于1993年,股票代码:002681。
  奋达科技以研发和制造扬声器起步,经过多年的沉淀发展和创新升级,依托电声、无线、软件、精密制造等四大核心技术能力,形成了领先竞争对手的技术壁垒、先进的规模化生产能力、高效率交付能力、业内领先的质量管理和检测能力、长期稳定的优质大客户体系等竞争优势。
  公司产品主要涉及电声音频、健康电器、智能穿戴、智能家居等四个业务板块,直接合作和服务于H公司、阿里巴巴、Philips、WalMart、Amazon、Helen of Troy、Farouk systems、Harman/Kardon、Logitech等全球知名品牌,是一家领先的新型智能硬件一体化解决方案提供商和服务商,也是国内少数能提供软、硬、云一体化服务的新型智能硬件企业。
  奋达科技旗下拥有深圳市奋达智能技术有限公司、深圳市罗漫斯智能家居有限公司等多家控股、参股公司,拥有专利及软件著作权共900余项,荣获“中国百强上市企业奖”“国家级高新技术企业”“广东省百强民营企业”“广东省工业设计中心”“深圳市民营骨干领军企业”等殊荣。
  公司业务遍及全球80多个国家和地区,产品服务于全世界数亿消费者。
  公司总部位于深圳市宝安区石岩奋达科技园,是自主打造的高新技术产业集群基地。
  该园区是深圳市第一家省级循环化改造试点园区、深圳宝安区规划发展的十大重点项目。
  作为宝安区产业名城的一张名片,荣获“科技桃花源”称号。
  此外,奋达科技在中国东莞、中国西安、越南北江等地均设有生产研发基地,公司建筑总面积达100万平米,形成了若干个具有特色优势的产业集群,为自有产业升级赋能。
  未来,奋达科技将不断加大移动互联网与智能终端消费类电声产品、可穿戴电子、移动医疗、云服务等应用市场技术、产品和内容整合的研究开发,持续创新,积极推进“成为持续领先的消费电子产品垂直整合制造与服务的高科技企业”的长期战略。
  
• 发展进程: 经深圳市宝安奋达实业有限公司2010年10月12日股东会审议通过,奋达实业以截至2010年8月31日经审计的账面净资产133,077,019.64元为基准,按1:0.8454的比例折为11,250万股,余额20,577,019.64元计入资本公积,整体变更为深圳市奋达科技股份有限公司。2010年10月15日,中审国际会计师事务所有限公司出具“中审国际验字[2010]第01030007号”《验资报告》,验证公司变更设立时的注册资本已由各发起人足额缴纳。2010年11月15日,奋达科技依法在深圳市市场监督管理局办理变更登记手续,领取了注册号为440306102764516的《企业法人营业执照》。
• 商业规划: 公司主营消费电子整机及其核心部件的研发、设计、生产与销售,是智能硬件领域垂直一体化解决方案提供商。
  主要产品包括电声产品、智能穿戴、智能门锁及其他新型智能硬件、健康电器等四大系列,是上述细分市场的主流供应商。
  公司密切关注消费电子产品行业的技术演进和需求变迁,前瞻布局新技术、新产品,不断拓宽和完善公司的业务和产品体系,以研发创新驱动企业持续发展。
  电声产品领域,公司聚焦无线音频传输、人工智能算法与物联网架构的技术融合创新,着力构建覆盖消费级声学终端、智能家居交互入口及场景化音频解决方案的全链路竞争力。
  针对不同国家或地区在电声产品市场呈现出竞争程度、消费层次以及市场潜力的差异性,公司采取ODM与OBM相结合的经营模式,通过ODM全栈解决方案为全球TOP渠道商产品升级赋能,同时以OBM模式在特定区域打造具有影响力的声学品牌。
  公司产品矩阵涵盖无线蓝牙音箱、智能语音音箱、Soundbar、便携式储能音箱等,主要客户包括WalMart、Amazon、LG、Creative、Yoto、阿里巴巴、海信等国内外知名企业。
  公司较早进入智能音箱行业,是行业的主力供应商之一,与主流智能音箱品牌商如阿里巴巴、华为、荣耀、百度等均建立了合作关系,其中公司与客户合作的智能音箱在某些国外市场连续多年位列销量榜首。
  智能穿戴设备领域,公司围绕运动识别及心率、血氧、血压等生命体征连续检测方面的核心技术体系,聚焦于中高端户外运动、健身房以及健康医疗监护场景,致力于和全球知名企业合作开发前沿且具有竞争力的产品。
  主要产品形态分为智能手表、智能手环、心率腕带、血压手环等,主要客户包括Philips、Amazfit、Wahoo、OTF、Aktiia、Keep、Kumi、华为等。
  公司和客户合作生产有全球首款搭载了AI聚合平台、海思智能穿戴解决方案和OpenHarmony系统的4G通话智能手表。
  智能门锁及其他新型智能硬件领域,公司自2018年布局智能锁,通过投资控股“罗曼斯”自主品牌进行销售,通过设立全资子公司奋达智能家居,致力于智能锁等智能家居领域的技术、产品和内容整合的研发、制造、销售,以JDM和ODM模式为客户提供高端优质的智能锁产品及系统化的解决方案与服务。
  公司已取得多家智能家居企业、安防企业、平台公司、房地产开发商等合格供应商资格,助力其构建智能家居生态链。
  同时,基于公司多年来在智能硬件项目制造、供应链管理等方面积累的经验,依托智能制造平台优势和产品卡位泛AI的优势,积极在人工智能、智能制造等先进技术、产业进行前瞻性布局,不断开拓机器人相关领域的新型智能硬件产品,部分产品已实现商业化落地。
  如公司与商汤合作生产的AI棋类机器人“元萝卜”已连续多年在主流电商平台智能机器人品类中销量第一；公司与客户合作的AI桌面机器人在Kickstarter上获得超过60倍的筹款目标,产品的相关视频在海外主流社交媒体上获得了数百万播放量。
  健康电器领域,公司主要专注于美发电器专业级和消费级市场,围绕客户“安全、高效、时尚”的消费诉求,紧贴智能化、健康化、便携化的行业发展趋势,持续进行产品创新,引领美发产品市场的消费潮流。
  主要产品形态分为直发器、卷发器、风筒、发热风梳、直发梳等,主要客户有FaroukSystem、HOT、Philips、GHD、Panasonic、TESCOM、MTG等业内知名企业,根据中国海关总署统计数据,公司美发电器出口额一直名列前茅。
  在自主品牌方面,依托与国际大客户多年合作过程中积累的研发、制造、外观创新、品质等方面能力,公司于2019年创立“乐程式”品牌,主要通过抖音直播、网红带货、网上商城等新兴渠道进行销售。
  报告期内,公司荣获广东省企业500强、深圳500强企业等荣誉。
  1、概述（一）生产经营情况报告期内,全球经济呈现温和复苏与结构性分化并存的复杂格局。
  国际货币基金组织（IMF）预计,2024年全球经济增速放缓至3.2%,其中美国凭借消费韧性实现2.8%增长,而欧元区和日本仅分别增长0.8%和0.1%,在此背景下,地缘政治冲突持续升级,中美战略竞争推动全球产业链加速重构,呈现区域化、近岸化重组趋势；俄乌局势延宕及中东地缘风险加剧引发能源价格异动；美联储降息周期启动与欧洲央行货币政策转向引发国际资本异常流动。
  国内方面,制造成本抬升、有效需求不足,企业内卷加剧与传统产业转型阵痛交织,资本市场波动加剧。
  面对“外压内挤”的更趋复杂企业经营环境,公司积极应对,将外部压力转化为结构性改革契机,通过技术升级、市场突围、组织变革,在产业格局重构中实现能级跃迁。
  报告期内公司实现营业收入314,416.49万元,同比增长8.76%,主要系公司电声产品、智能门锁销售增长。
  得益于公司持续推行降本增效,强化与优质客户的合作,报告期内实现归属于上市公司股东的净利润9,709.00万元,同比增长117.44%,实现归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润7,107.22万元,同比增长151.92%。
  受富诚达股权转让余款和由此引致的其他应收款、以及部分客户大额应收账款未能按时收回而减值损失,员工持股计划产生的管理、研发、销售等费用增加,部分机器设备资产减值损失等影响,这些一次性费用影响公司净利润约1.3亿元,这类偶发事项后续将消除或显著改善。
  报告期内,主营产品毛利率为21.58%,同比提升0.52个百分点,其中电声产品、健康电器两大产品线（占主营业务比重85%）毛利率为25%；经营活动产生的现金流量净额58,204.98万元,同比增长149.47%,公司的盈利质量显著提升,进一步强化了公司困境反转态势,彰显企业未来发展潜力。
  报告期内公司主营业务开展情况如下：（一）电声产品：报告期内,公司电声产品业务板块实现销售收入166,095.50万元,同比增长4.76%,占公司整体营收比例超50%,起到了压舱石的作用。
  公司坚持大客户战略,提高研发产品的价值含量,加大市场开拓力度,持续优化IPMT系统管理,推动研发、市场、生产、供应链、服务等部门全流程、通力合作,更专业、专注服务好优质客户,在困难环境下实现销售额稳步增长。
  基于较为稳定的客户群体,叠加人民币汇率保持温和贬值和原材料采购价格可控等因素,以及下半年珠海生产线逐步实现高效稳定运行,良品率提升,报告期内电声产品毛利率为25.09%,同比提升1.97个百分点。
  （二）健康电器：报告期内,公司健康电器业务板块实现销售收入83,601.80万元,同比增长2.69%,在上半年销售微降的情况下,公司在下半年及时调整市场策略和提升产能,产品交付提速,带动全年销售实现正增长。
  在产品结构方面,虽然卷发器和风筒销售不及预期,但得益于技术创新迭代和消费者对“顺滑直发”的追求,推动公司发热风梳实现超50%的销售增长,弥补了其他品类的下滑。
  在自主品牌“乐程式”方面,其主推卷发棒经历市场追捧后热度下降,加上产品升级迭代不及时,以及管理团队的调整影响,报告期内销售和毛利同比下降。
  报告期内健康电器产品毛利率为24.76%,同比下降0.17个百分点,与同期基本持平。
  （三）智能可穿戴：报告期内,公司智能可穿戴业务板块实现销售收入18,682.97万元,同比下降10.53%,毛利率为4.80%,同比下降1.30个百分点。
  报告期内,经过客户结构优化、产品升级以及管理层更换等多维度策略调整,销售下滑趋势减缓并有望迎来筑底修复,其中公司智能手表销售大幅增长,但手环业务持续下滑。
  基于业务战略与价值创造效能的全局评估,公司开展存量项目动态治理：针对长期处于静默状态且无明确阶段性成果的历史沉淀项目,建立跨部门评审机制,分级分类进行清理。
  通过释放人力、物力等资源要素,将核心资源优先配置于大客户已立项及拟立项的项目,以强化资源保障效能。
  （四）智能门锁及其他新型智能硬件产品：得益于公司前期研发投入、市场开拓力度加大的效果显现,取得大客户订单明显增加,并完成出货,公司智能门锁业务板块实现销售收入23,577.36万元,同比增长151.32%。
  报告期内智能门锁产品毛利率提升约5个百分点,实现由负转正,主要系供应链管理和成本控制取得成效。
  随着公司逐渐补齐短板,客户合作加深,未来仍有望保持较高的增长趋势。
  在其他新型智能硬件领域,公司聚焦机器人行业,原有棋类机器人产品线保持高速增长态势,同时完成桌面机器人等新兴客户群体的成功开拓。
  在原有业务的基础上,结合行业发展,公司向产业链上游如伺服电机、仿生灵巧手等核心零部件领域延伸及布局,努力通过核心部件自主化构建技术壁垒。
  （二）2024年度重要事项进展1、聚焦主业,加大研发投入促增长面对更加复杂的经营环境和激烈的市场竞争,公司保持“聚焦主业、精耕细作”的战略定力,将深化降本增效作为实现持续稳健发展的重要路径。
  在自身优势领域持续深耕,通过技术创新与精准市场洞察,将核心业务做精、做深、做强。
  报告期内,智能门锁销售实现150%的跨越式增长,叠加电声产品的稳步提升,从而带动公司整体营收在严峻市场环境下实现增长。
  报告期内,公司在近年实施的有效管理基础上,通过持续推进降本增效措施,提高自动化和智能化水平,优化管理流程等方式,进一步提高经营效率,巩固核心业务的市场竞争力。
  公司始终以技术驱动作为企业发展的核心引擎,持续强化研发投入以提升技术领先优势,通过优化投入结构,实现资源向关键技术领域的聚焦,为获取优质订单提供有力支撑。
  报告期内,公司研发人员共有756名,占公司员工总数的13.32%,本科学历人员同比增长20.08%,学历结构不断优化；研发投入17,329.69万元,同比增长9.67%,占营业收入比例5.51%。
  在知识产权方面,2024年度公司及主要子公司新增专利及软件著作权203项,其中发明专利29项,实用新型专利85项、外观设计专利47项,软件著作权42项,新增发明专利数明显增长,专利结构得到进一步优化,强化了技术壁垒,为公司在未来市场竞争中积蓄创新动能。
  2、布局先进技术及新兴产业,推动企业转型升级依托多年来在产品制造、质量控制、供应链管理等方面积累的行业经验,结合智能制造平台的技术赋能优势及在智能硬件领域的先发布局优势,公司近年来在尝试建立自主品牌,扩大高附加值业务占比的同时,重点布局人工智能、机器人等战略新兴产业。
  在主营业务稳健发展的前提下,公司近年来在机器人领域进行提前布局,部分产品线已实现商业化落地。
  例如,报告期内,随着产品的不断优化以及市场接受度的提升,公司和商汤合作的AI棋类机器人“元萝卜”的出货量较上一年度增长超50%,且2025年有望延续高增长态势。
  公司和客户合作的AI桌面陪伴机器人已于2024年12月出货,该产品凭借其独特的“仿生行为系统”,旨在打造面向成年人的新一代娱乐与情感伴侣,为宠物机器人产品注入新活力。
  在前述业务初步探索基础上,随着公司对机器人行业的进一步了解,公司尝试向人形机器人关键零部件等高端产业链延伸。
  出资成立控股子公司威尔新动力,专注于轴向磁场盘式永磁电机的研发与制造,报告期内已为机器人相关领域的意向客户就机器人关节电机相关产品进行研发打样,测试评估；与清华大学签署《技术开发合同》,委托其就人形机器人灵巧手、电机电控等关键零部件研发及产业应用项目进行技术开发。
  公司已初步探索对机器人核心零部件及整机制造的产业布局,推动企业向智能化、高端化转型升级。
  3、因地制宜产业布局,提升资产使用效率根据公司与珠海市金湾区政府、珠海格力集团（含子公司）签署的合作协议,公司主要生产线在2023年底完成了由深圳园区向珠海园区的搬迁工作,珠海奋达科技园已于2024年1月全面投入运营。
  经过一年的运营实践及磨合,从前期的产线搭建及人员调配到后期的供应链协同等方面均已走上正轨,园区运营效率不断提升。
  通过对生产设备的调试升级、生产流程的系统革新、产线布局的科学规划以及生产人员的技能培训等内部管理举措的全面落地,珠海园区已实现生产效率的显著提升,正逐步迈向精益生产模式。
  珠海园区不仅在硬件设施上实现了全面升级,有效提升和改善了员工的办公及生活环境,同时高质量高标准的生产车间提升了客户审厂通过率,有利于公司赢得更多优质订单,深化与客户的长期合作关系,为公司稳健发展奠定了坚实的基础。
  鉴于深圳园区生产制造搬迁至珠海园区,园区空间得到释放,公司及时通过加大招商力度,完善内部商业配套措施,提升园区运营环境等方面的举措,引入了多家优质企业、单位入驻园区,园区闲置资产得以充分盘活并实现高效利用。
  深圳园区将持续致力于高新技术企业孵化、研发制造、测试平台、电商基地和教育等更为高效、创新的用途,最大限度发挥优质资产优势。
  公司于2019年战略性布局越南生产基地,历经近年环境适配与体系融合,产能规模持续提升,运营效率逐步提高,报告期内实现了首次盈利。
  基于前期经营积淀,报告期内公司启动了越南其他区域产能扩张工作,通过开展多维度可行性研究及现场选址论证,新产能预计于2025年建成投产。
  公司将根据市场形势动态优化越南产线规模,有序推进国内部分产能合理转移,以最大限度规避关税政策对产品出口成本的影响；同时强化供应链区域化韧性与灵活响应能力,持续提升对海外客户的产品交付保障水平。
  综上,公司当前形成了以深圳为销售研发总部,珠海、东莞、越南为生产制造基地的四大园区产业分布,这一战略布局契合各区域的核心资源优势及发展定位,因地制宜的布局策略实现了人力、土地、政策资源的合理匹配,优势互补、协同联动的产业布局为公司在市场竞争中构建稳固的成本优势以及灵活的产能调配提供了有力支撑。
  4、积极实施股份回购,增强市场信心和员工获得感近年来宏观形势复杂多变,为维护公司价值,增强投资者信心,公司积极响应国家政策号召与支持,已陆续推出三期股份回购方案,回购资金超2亿元,并结合市场变化和公司情况制定或调整不同的股份回购用途,助力资本市场平稳运行。
  首先,公司已择机将2022年12月完成的回购股份（回购公司股份26,546,411股,支付金额为100,032,842元）用于实施2023年度员工持股计划,于2024年2月完成了非交易过户登记手续。
  员工持股计划存续期内,公司员工的稳定性得到了提升,公司留住和吸引了更多优秀人才,充分调动了员工尤其是核心技术人员的积极性。
  2025年2月本计划第一个锁定期股份解锁,本次员工持股计划的实施,切实改善了员工的生活水平,增强了员工的归属感和获得感,提高了团队凝聚力和公司竞争力。
  其次,鉴于资本市场变化,在综合考虑公司整体战略规划、投资者诉求、员工持股计划实施情况等因素后,经公司董事会、股东会审议通过,决定将2024年1月公布的回购股份方案中的用途变更为“用于注销并减少注册资本”。
  截至2025年1月,公司本次回购股份方案已实施完毕,公司以集中竞价方式回购公司股份10,753,644股,支付总金额为60,044,317.37元。
  以上调整和实施有助于增厚公司每股收益水平、提高股东的投资回报、增强股东获得感。
  在总结前述方案经验的基础上,结合市场变化,公司于2025年4月推出了新一期股份回购方案,决定使用不低于人民币5,000万元（含）且不超过人民币10,000万元的自有资金或自筹资金,以集中竞价方式回购部分公司已发行的人民币普通股（A股）股份,用于实施股权激励计划或员工持股计划。
  该股份回购方案目前正在实施中。